CORRECCIÓN: Una versión anterior de este blog implicaba que Tamiko Ambrose-Murray y Beth Trigg lideraron un profundo proceso de trabajo interno en el Centro para Cambios Participativos. En realidad, ese trabajo fue…
La Reflexión de una Fundadora Sobre la Pausa y la Transición
Celebrando el Impacto de lxs Líderes en Asheville
Nos complace anunciar a lxs ganadorxs de los Premios Tzedek Impact, una iniciativa piloto de concesión de becas diseñada para apoyar a las personas que trabajan para que Asheville se transforme en…
La Filantropía no se Desmantela con las Herramientas del Amo
Durante nuestra “pausa por la causa”, AMKRF ha entrado en un tiempo de reflexión organizacional y de desarrollo de análisis. Como parte de nuestro trabajo, estamos compartiendo reflexiones acerca de lo que…
Mujeres Blancas Ejerciendo la Supremacía Blanca en la Cultura sin Fines de Lucro.
Por Heather Laine Talley Durante nuestra “pausa por la causa”, AMKRF ha entrado en un tiempo de reflexión organizacional y de desarrollo de análisis. Como parte de nuestro trabajo, estamos compartiendo reflexiones…
Nuevos Premios Tzedek Brilliance para Ampliar el Impacto de lxs Líderes de Asheville.
(Asheville, Carolina del Norte) – El Fondo Amy Mandel y Katina Rodis (AMKRF, por sus siglas en inglés) se complace en anunciar que Sheneika Smith y Nicole Townsend son las ganadoras de…
Liberación de Adentro Hacia Fuera
Por Lindsay Majer Imagino que nuestra pausa por la causa parece una vacación de once meses. No recibimos a un nuevo grupo de becarixs. No hemos organizado almuerzos para aprender ni foros comunitarios. No…
Construyendo un Análisis Compartido
Mientras que nuestra investigación basada en la comunidad se desarrolla, AMKRF está construyendo un análisis compartido. ¿Qué es un análisis compartido y cómo se ve la construcción de este? A través de…
Creando Espacios de Posibilidad: Entrevista con Ashley Cooper
Como una organización pequeña, el personal de AMKRF trabajaba en núcleos aislados, enfocándose en diferentes tareas con muy poca colaboración entre todo el equipo. Durante nuestro año de pausa por la…
La Historia De Amy: El Uso del Privilegio para Promover La Equidad. Parte Tres
Preguntas en curso Como una persona blanca y adinerada que desempeña un papel activo en el trabajo de AMKRF, ocupo una posición única, y estoy en constante reflexión sobre quién soy, cómo…