{"id":6004,"date":"2017-01-07T17:27:34","date_gmt":"2017-01-07T22:27:34","guid":{"rendered":"http:\/\/tzedekfellowship.org\/?page_id=6004"},"modified":"2025-08-28T16:51:52","modified_gmt":"2025-08-28T20:51:52","slug":"about-us-sp","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/tzedeksocialjusticefund.org\/es\/about-us-sp\/","title":{"rendered":"Acerca de Nosotres"},"content":{"rendered":"\n

El Fondo de Justicia Social de Tzedek (Tzedek) ha estado apoyando el trabajo de justicia social de organizaciones de base, colectivos y cooperativas, organizaciones sin fines de lucro y l\u00edderes locales desde finales de los a\u00f1os 80. Financiamos trabajos centrados en Justicia LGBTQ, Justicia Racial, y la Desmantelamiento del Antisemitismo<\/a> y que est\u00e9n alineados con nuestra misi\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

Nuestra Misi\u00f3n<\/h2>\n\n\n\n

El fondo de Justicia Social Tzedek distribuye dinero, recursos y poder para apoyar el cambio de sistemas y la sanaci\u00f3n comunitaria en Asheville, Carolina del Norte. Por medio de la filantrop\u00eda adaptativa y basada en la confianza, resistimos los sistemas opresivos y trabajamos para transformar nuestro hogar colectivo en un lugar donde todes florezcan. <\/p>\n\n\n\n

Nuestra Visi\u00f3n<\/h2>\n\n\n\n

So\u00f1amos con un Asheville pr\u00f3spero, donde las necesidades de todes se satisfagan abundantemente y donde todes est\u00e9n segures, sean respetades y celebrades. Creemos que una comunidad arraigada en la alegr\u00eda y el amor es posible. <\/p>\n\n\n\n

Nuestros valores organizacionales y pr\u00e1cticas<\/h2>\n\n\n\n

Lo que hacemos importa, pero la manera c\u00f3mo lo hacemos es igual de importante. Los siguientes valores y pr\u00e1cticas organizacionales describen formas de ser y mostrarse que nos alinean con la visi\u00f3n fundacional de Amy Mandel. Desde esta posici\u00f3n no solo podemos cambiar patrones t\u00f3xicos de la filantrop\u00eda<\/a> pero tambi\u00e9n vivimos en el mundo con el que so\u00f1amos.<\/p>\n\n\n\n

Como organizaci\u00f3n nos esforzamos por incorporar los siguientes valores en nuestro trabajo diario:<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n
\n
HONRANDO LA HUMANIDAD COMPARTIDA<\/h5>\n<\/div>\n\n\n\n
\n
Creemos que todes tienen el derecho innato a la libertad, la seguridad, la dignidad, la celebraci\u00f3n, la inclusi\u00f3n y el amor.<\/h5>\n<\/div>\n\n\n\n
\n
CENTRANDO LA HUMANIDAD COMPARTIDA<\/h5>\n<\/div>\n\n\n\n
\n
Creemos que centrar las voces y experiencias de les comunidades BIPOC, LGBTQ y jud\u00eda impulsa un poderoso cambio social.<\/h5>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
\n
\n
DEFENDIENDO LA LIBERACI\u00d3N COLECTIVA<\/h5>\n<\/div>\n\n\n\n
\n

Creemos que todas las liberaciones est\u00e1n interconectadas y que todas las opresiones deben ser erradicadas para que exista una verdadera libertad.<\/h4>\n<\/div>\n\n\n\n
\n
POTENCIANDO LA SANACI\u00d3N COMUNITARIA<\/h5>\n<\/div>\n\n\n\n
\n

Creemos en reconocer las intenciones, abordar los impactos y, cuando sea posible, reparar el da\u00f1o.<\/h4>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
\n
\n
CULTIVANDO RELACI\u00d3N CORRECTA<\/h5>\n<\/div>\n\n\n\n
\n

Creemos en construir relaciones aut\u00e9nticas y de confianza a trav\u00e9s del aprendizaje continuo, la conexi\u00f3n y el di\u00e1logo, mientras trabajamos hacia la sanaci\u00f3n y la valoraci\u00f3n de las diferencias.<\/h4>\n<\/div>\n\n\n\n
\n
ABRAZANDO UNA \u00c9TICA DEL AMOR<\/h5>\n<\/div>\n\n\n\n
\n

Creemos que el amor por la humanidad es el ant\u00eddoto contra la opresi\u00f3n y que la liberaci\u00f3n proviene de elegir activamente el amor y buscar la justicia.<\/h4>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
\n
\n
ENCENDIENDO LA INTEGRIDAD Y INNOVACI\u00d3N<\/h5>\n<\/div>\n\n\n\n
\n

Creemos que asociarse con organizaciones e iniciativas alineadas con nuestros valores crea un cambio innovador y transformador en nuestras comunidades, sistemas y en nosotres mismes.<\/h4>\n<\/div>\n\n\n\n
\n

\u00abAbrazar la \u00e9tica del amor significa que utilizamos todas las dimensiones del amor\u2014\u2018cuidado, compromiso, confianza, responsabilidad, respeto y conocimiento\u2019 en nuestra vida cotidiana.\u00bb – bell hooks, Todo Sobre el Amor: Nuevas Perspectivas<\/em><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

Como organizaci\u00f3n nos esforzamos por incorporar los siguientes pr\u00e1cticas en nuestro trabajo diario:<\/p>\n\n\n\n

PATICIPACI\u00d3N COMUNITARIA DE GRAN ALCANCE<\/strong><\/strong>
Estar arraigade en la comunidad requiere una participaci\u00f3n profunda con nuestres socies comunitaries. Para hacer nuestro trabajo, necesitamos tener un indicador del pulso de lo que est\u00e1 sucediendo en nuestra \u00e1rea pol\u00edtica, econ\u00f3mica, cultural e hist\u00f3ricamente. Entendemos que todes, desde les miembros m\u00e1s vulnerables de nuestra comunidad hasta aquelles con poder institucional, tienen informaci\u00f3n importante para nosotres. En nuestro trabajo, nos esforzamos por actuar siendo conscientes que no hay solo una comunidad, ni solo una Asheville, por lo que buscamos activamente la sabidur\u00eda de comunidades de gran alcance, y practicamos mostrarnos y estar en conversaci\u00f3n sobre pr\u00e1cticas organizativas esenciales y valiosas.<\/p>\n\n\n\n

APRENDIZAJE CONTINUO<\/strong><\/strong>
Como organizaci\u00f3n de aprendizaje, permitimos expl\u00edcitamente que nuestro an\u00e1lisis evolucione con el tiempo en respuesta a lo que sucede en nuestro mundo. Seguimos buscando el aprendizaje y nos sentamos con lo que aprendemos para sintetizar e integrar la sabidur\u00eda. En nuestro trabajo, practicamos el aprendizaje continuo observando activamente lo que sucede en el mundo que nos rodea, en los movimientos sociales y la filantrop\u00eda. Utilizamos todas nuestras inteligencias: sabidur\u00eda intelectual, emocional, espiritual y encarnada para guiar nuestro trabajo. Nuestra estrategia organizacional, pr\u00e1cticas de otorgamiento de becas y las ofertas de programas cambian en respuesta a nuestro aprendizaje.<\/p>\n\n\n\n

HUMILDAD<\/strong><\/strong>
La humildad es una pr\u00e1ctica que contrarresta la superioridad interiorizada. Requiere una receptividad profunda a las experiencias y perspectivas de los dem\u00e1s. Pero actuar con humildad no es actuar con culpa. Podemos sostener humildemente que hay tantas cosas que no sabemos Y que sabemos algunas cosas esenciales. En nuestro trabajo, practicamos la humildad reconocemos nuestros propios errores, admitimos cuando estamos equivocades, admitimos con valent\u00eda lo que no sabemos y nuestros limites, damos cr\u00e9dito a les dem\u00e1s por sus contribuciones y nos dejamos guiar por experiencias que no son nuestras. <\/p>\n\n\n\n

CONSTRUCCION DE PUENTES<\/strong><\/strong>
La construcci\u00f3n de puentes es el trabajo de buscar continuamente puntos de conexi\u00f3n y colaboraci\u00f3n. Entendemos que nuestra supervivencia y prosperidad dependen de nuestra independencia. Nos resistimos a la cultura de quejas -avergonzar y culpar a les dem\u00e1s. Practicamos la construcci\u00f3n de puentes invitando a personas a la mesa, incluyendo colaboradores improbables. Buscamos posibles sinergias y creemos en los conflictos y las fallas como oportunidades para mejorar y profundizar nuestra conexi\u00f3n. <\/p>\n\n\n\n

CULTIVANDO RELACIONES<\/strong><\/strong>
Las personas son tan importantes como los resultados de nuestro trabajo o el logro de los objetivos del proyecto. El cultivo de relaciones requiere que nos presentemos como seres completos. Entendemos que la informaci\u00f3n invaluable proviene de las organizaciones y l\u00edderes cuyo trabajo apoyamos. En nuestro trabajo, cultivamos relaciones tomando tiempo con las personas y sumergi\u00e9ndonos en una conversaci\u00f3n intencional. Resistimos nuestra tendencia culturalmente condicionada hacia la polarizaci\u00f3n y practicamos la cultivaci\u00f3n de relaciones adoptando una perspectiva matizada. Entendemos que el mundo es complicado y desordenado. Las personas, nosotres incluides, no somos ni buenes ni males.<\/p>\n\n\n\n

SISTEMAS DE PENSAMIENTO Y ESTRATEGIA FUERA DE LO NORMAL<\/strong><\/strong>
Buscamos comprender las causas profundas de los problemas que enfrentamos. En nuestro trabajo, practicamos el pensamiento sist\u00e9mico rechazando el status quo para entender el mundo. Continuamente preguntamos qu\u00e9 es posible y d\u00f3nde hay oportunidades para el cambio social. Asumimos riesgos y buscamos estrategias listas para usar. Sabemos que este momento requiere m\u00e1s que las mismas soluciones antiguas porque esas soluciones a menudo conducen a los mismos resultados antiguos.<\/p>\n\n\n\n

PRIORIZAR LAS ORGANIZACIONES DE LIDERAZGO IMPACTADO Y DE BASE<\/strong><\/strong>
Las personas m\u00e1s directamente afectadas por los sistemas de injusticia est\u00e1n mejor situadas para liderar el trabajo de cambio. Priorizamos el liderazgo afectado y las organizaciones de base confiando en que las personas saben lo que necesitan. Creemos que las organizaciones centradas en la activaci\u00f3n de comunidades y la creaci\u00f3n de poder conducir\u00e1n al cambio social profundo que necesitamos.<\/p>\n\n\n\n

A lo largo de 2019, Tzedek recolect\u00f3 la sabidur\u00eda de 29 l\u00edderes sin fines de lucro y de movimiento de Asheville, socies comunitaries y l\u00edderes en el campo de la filantrop\u00eda de justicia social a trav\u00e9s de un proceso de  investigaci\u00f3n basada en la comunidad<\/a>. Once personas de Asheville tambi\u00e9n sirvieron como asesores de confianza para guiar el proceso y analizar los datos. Para crear nuestra nueva misi\u00f3n, visi\u00f3n y valores, comenzamos con las palabras e historias compartidas con nosotres a lo largo de ese proceso.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

El Fondo de Justicia Social de Tzedek (Tzedek) ha estado apoyando el trabajo de justicia social de organizaciones de base, colectivos y cooperativas, organizaciones sin fines de lucro y l\u00edderes locales desde\u2026<\/p>\n

Lee M\u00e1s<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":9,"featured_media":6223,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"_exactmetrics_skip_tracking":false,"_exactmetrics_sitenote_active":false,"_exactmetrics_sitenote_note":"","_exactmetrics_sitenote_category":0,"_genesis_hide_title":false,"_genesis_hide_breadcrumbs":false,"_genesis_hide_singular_image":false,"_genesis_hide_footer_widgets":false,"_genesis_custom_body_class":"","_genesis_custom_post_class":"","_genesis_layout":"","footnotes":""},"class_list":{"0":"post-6004","1":"page","2":"type-page","3":"status-publish","4":"has-post-thumbnail","6":"entry"},"acf":[],"yoast_head":"\nAcerca de Nosotres - Tzedek Social Justice Fund<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/tzedeksocialjusticefund.org\/es\/about-us-sp\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Acerca de Nosotres - 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